Test de Personalidad del Dr. Gary Smalley

link: https://www.youtube.com/watch?v=rdCFl5Tllp4 

Les dejo una adaptación online de un test de personalidad que leí en un libro: 
http://lucasmoyano.com/_webs/test_personalidad/ 

Perfil Psicológico León: http://youtu.be/YlQUpNbvk-c 
Perfil Psicológico Golden Retriever: http://youtu.be/L2siy-eIJYY 
Perfil Psicológico Nutria: http://youtu.be/-bI3yMNjdfA 
Perfil Psicológico Castor: http://youtu.be/G9OtMbHpSpY 


Todos nacemos con ciertas diferencias de personalidad, y, por consecuencia, nos motivan distintas circunstancias, oportunidades y ambientes. 
Estas diferencias en la motivación nos permiten hacer ciertas cosas mejor que otras. 
Diferente no significa malo. Por lo tanto, debiéramos aceptar y respetar a aquellos cuya personalidad es distinta a la nuestra. No es nuestro trabajo cambiar a los demás. 
Todos los perfiles/personas poseen fortalezas y debilidades. Los perfiles no debieran utilizarse como excusa para ignorar los malos hábitos o los defectos del carácter. 
Al comprender nuestra personalidad, así como la manera en que los demás son distintos, estamos capacitados para manejar de mejor forma nuestra propia vida y trabajar en forma más efectiva con los demás. 

En los estudios del Dr. Gary Smalley distingue 4 tipos diferentes de personalidades, las cuales representa con animales para que sean más mnemotecnicas. Estas son León, Castor, Nutria y Golden Retriver. Además, plantea que las personas suelen tener una personalidad dominante y otra subdominante, de acuerdo a estas divisiones. 

León: 

 

Los leones son el tipo de personalidad que se hace cargo y consiguen hacerlo. En general, son jefes en el hogar o el trabajo... O por lo menos actúan como si lo fuesen. Son personas categóricas de resultados que se comportan como observadores, no como simples espectadores u oyentes. Aman resolver problemas y les gusta hacerlo ahora. Con frecuencia, son individualistas que aman las aventuras y las oportunidades. Los leones sonmuy confiados y autosuficientes. En una situación grupal, si nadie se hace cargo rápidamente, el león lo hará. Cuando tienen un proyecto en perspectiva desean llevarlo a cabo tan rápido como sea posible y pasar al próximo proyecto. Necesitan muy pocos datos para tomar decisiones y a menudo piden poco o ningún consejo de los demás antes de decidir. Es posible que se sientan desafiados o amenazados cuando se los cuestiona.Trabajan bajo grandes presiones. Completar un proyecto rápidamente o a tiempo es mas importante para el león que tomarse mas tiempo para hacer todo a la perfección. Desgraciadamente si los leones no aprenden a bajar el tono de su agresividad, sus atributos dominantes naturales pueden provocar grandes problemas con los demás. Los emprendedores mas auténticos son leones fuertes o por lo menos tienen mucho de león en ellos. 
Si usted es un león, hay algunas áreas para mejorar en las cuales debería empezar a hacer hincapié. Debe aprender a relajarse. No es un pecado tomarse vacaciones y no hacer otra actividad mas allá de descansar y divertirse; es una forma de agregar salud y años a su vida. Es también una forma en la cual usted podrá satisfacer necesidades muy importantes de su conyugue e hijos. Debe esforzarse en escuchar a los demás y ofrecer estimulo en lugar de dar soluciones instantáneas a los problemas. En el hogar y el trabajo, debe ser mas paciente con los demás y ayudarlos a completar los proyectos a su ritmo, en lugar de apurarlos y hacerse cargo o sencillamente pasar a los demás por encima. Necesita asociarse con castores, que son maravillosos para enfocarse en los detalles de un proyecto. Detalles que usted probablemente pasaría por alto. Debe ofrecer a los demás la posibilidad de expresarse a su ritmo sin apurarlos para que vayan al grano. Debe darse cuenta que si usted no aprende a equilibrar sus impulsos naturales con paciencia, amabilidad e interés por las necesidades del otro, lo estará desacreditando y finalmente, sera considerada una persona ruda, desinteresada y arrogante. Posee una fuerza y un poder tremendos en su carácter, el cual necesita equilibrar con amor y amabilidad. Si desea saber como hacer esto, observe a los Golden Retrievers en su vida. Todas esas cualidades son tan fáciles y naturales en ellos como sus fuerzas lo son en usted. 

Disposición básica: Ritmo acelerado, orientado hacia las tareas. 

Motivados por: Resultados, desafiós, acción, poder y crédito por los logros. 

Gestión del tiempo: Enfoque en el ahora mismo en lugar del futuro distante. Consigue hacer mucho mas en mucho menos tiempo que sus pares. Odia desperdiciar el tiempo y le gusta ir directamente al grano. 

Estilo de comunicación: Excelente para iniciar la comunicación; no es bueno para escuchar (comunicador unilateral). Le gusta cortar por lo sano e ir directamente al meollo del asunto. 

Toma de decisiones: Impulsivo; Toma decisiones rápidamente teniendo en mente un objetivo o resultado final. Se concentra en los resultados; necesita de muy pocos datos para tomar una decisión. 

En situaciones de presión o tensas: Toma el mando y puede llegar hasta ser tiránico en situaciones de gran tensión. 

Que desea el león: Libertad; Autoridad; variedad de tareas que representen un desafió; oportunidad para progresar. 


Castor 

 

Disposición básica: Ritmo lento, orientado hacia las tareas. 
Motivados por: El deseo de hacerlo bien y mantener la calidad. 

Estilo de comunicación: Buenos escuchas; comunican detalles en general son diplomáticos. 

Toma de decisiones: Evitan tomar decisiones; necesitan mucha información antes de hacerlo. 

En situaciones de presión o tensas: Tratan de evitar situaciones de presión o tensas. Pasan por alto los plazos cuando estos interfieren con la toma de la mejor decisión o con llevar a cabo un proyecto de la forma correcta. 

Mayores necesidades: Actuar correctamente. Sienten la presión interior de ser correctos y precisos. 

¡Gracias a dios que existen los castores! Sin ellos, nuestros rascacielos puentes se vendrían abajo, nuestras intervenciones quirúrgicas serian mucho mas riesgosas, y las quiebras comerciales serian mas la regla que la excepción. Como puede ver, los castores son esas personas maravillosas que hacen todo bien, no importa el costo ni cuanto tiempo pueda llevarles. Los castores tienen la imperiosa necesidad de hacer las cosas de acuerdo con las reglas y con tanta perfección como sea posible. En realidad, son el único tipo de personalidad que realmente lee los manuales de instrucciones. A diferencia de los demás que solo consultan dichos manuales cuando están en problemas, los castores leen las instrucciones antes de comenzar un proyecto. Son maravillosos en asegurar el control de calidad en una oficina, fabrica o en cualquier situación o campo que exija exactitud. Con frecuencia se los encuentra en actividades como contabilidad, ingeniería, arquitectura, medicina, y otras que demanden precisión. Debido a que las reglas, la coherencia y los altos niveles de calidad son tan importantes para los castores, a menudo se sienten frustrados con aquellos que no comparten sus mismos intereses. Su fuerte necesidad de mantener niveles altos, y a veces poco realistas, pueden hacer cortocircuito con su capacidad de expresar calidez en una relación. De hecho, pueden obsesionarse tanto en hacer algo bien que se tornan totalmente insensibles a las necesidades e intereses de aquellos que los rodean. 
Son perfeccionistas. Su necesidad de hacer todo lo mas perfecto posible puede transformarse en un factor importante de tensión en su vida y también en algo devastador en sus relaciones con los demás. 
Como castor, sus maravillosas fuerzas están representadas por su atención al detalle, su concentración en la calidad, su naturaleza analítica, y su tesón. Desgraciadamente, también es cierto que tienen tendencia a empezar muchos proyectos para terminar solo algunos. Puede ser extremadamente exigente consigo mismo. También, puede ser exigente con los demás que no estén atentos a los detalles, la calidad y la perfección de la forma en la cual usted lo esta.. Usted es un socio que necesita desesperadamente de los otros tipos de personalidad, y puede aumentar su valor en cualquier sociedad con tan solo unos pocos ajustes Primero, debe recordarse a si mismo que la perfección no siempre es necesaria. Aun cuando es posible que exista una nunca forma de hacer algo perfecto, en la mayoría de las situaciones, existen muchas buenas formas. Debe saber aceptar mas que las otras personas hagan las cosas con su estilo propio, aun cuando su forma de hacerlas sea mejor. Empiece por mostrarse mas ligero con os demás y trate de ser mas flexible. Ponga en practica la frase: No esta mal cometer errores. 
De todos los tipos de personalidad, los castores son los que tienen mayor predisposición a la depresión. Cuando cometen errores, se enojan consigo mismos y acumulan rencor en su interior. El rencor acumulado en el interior es la causa principal de la frustración y la derpresión. Por el bien de su salud física y emocional, es de suma importancia que usted aprenda a perdonarse y aceptar sus errores. Cambien debe ser mas compasivo con los demás y tolerante con los errores que puedan cometer. Hacer las cosas bien es algo natural en usted, sentirse feliz consigo mismo y con los demás no lo es. 

Nutria 

 

Disposicion basica: Ritmpo acelerado, orientados hacia la gente. 

Motivados por: Reconocimiento, aprobación de los demás. 

Gestión del tiempo: Enfocan el futuro y tienen tendencia a ocuparse de la siguiente cosa que los motive. 

Estilo de comunicación: Entusiastas y estimulantes; a menudo unilaterales (hablan en lugar de escuchar), pero pueden inspirar y motivar a otros. 

Toma de decisiones: Intuitivos y rápidos. Hacen muchas llamadas correctas, pero también muchas no corresponden. 

En situaciones de presión o tensas: Atacan. Pueden mostrarse mas interesados por su popularidad que por conseguir resultados tangibles. 

Mayores necesidades: Actividades sociales y reconocimiento; actividades que sean divertidas, y sentirse liberados de los detalles. 

Que desea la nutria: Prestigio, relaciones amistosas, oportunidad de ayudar y motivar a los demás; oportunidades para expresar verbalmente tus ideas. 

Las nutrias son como porristas alborotadas que buscan la diversión y adoran hablar. Son las que siempre esperan que empiece una fiesta. Son maravillosas para motivar, estimular y aun inspirar a otros. Necesitan estar en un ambiente en el cual puedan tener su voz y voto en la toma de decisiones importantes. La naturaleza sociable de las nutrias las convierte en excelentes empresarios de Network Marketing. En general, conocen a mucha gente, la cual a su vez conoce a mucha mas gente. Las nutrias son la vida de toda fiesta y a casi toda la gente le encanta estar cerca de ellas. Poseen un fuerte deseo de agradar y disfrutan siendo el centro de atención. La popularidad y el aplauso de la multitud son a menudo mas importantes que las tareas o los plazos. A menudo están muy atentas al estilo, la ropa y las noticias de ultimo momento. Si bien las nutrias son rápidas en tener la perspectiva de un gran proyecto, con frecuencia se aburren por el trabajo duro que este implica y tienen tendencia a evitar la rutina. No tienen tampoco inclinación natural a concentrarse en detalles específicos o nimiedades de un proyecto y, por lo tanto, no se debe depender de ellas para los detalles. Con frecuencia, las nutrias descuidan el presente y se concentran en el futuro, ya se trate de la cena de esta noche, la fiesta de esta semana o las vacaciones del próximo verano. A las nutrias no les gusta confrontarse y tratan de evitarlo a toda costa. Debido a su necesidad de ser populares, las nutrias pueden ser muy vulnerables ante la presión de sus pares. Sin embargo, cuando se las somete a presión o se las arrincona, atacan. Y cuando lo hacen, tienden a usar sus notables aptitudes verbales como el arma principal. 
Si usted es una nutria, hay algunas áreas para mejorar en las cuales debería empezar a hacer hincapié. En la vida hay cosas mas importantes que divertirse usted debe aprender la forma de estar más atento a las necesidades de los demás y como tomar en serio la satisfacción de dichas necesidades. Debe aprender a enfocarse en seguir hasta el fin y cumplir con los compromisos existentes antes de aceptar nuevos proyectos y obligaciones. Es un gran conversador, pero debe aprender a escuchar a los demás y a dar crédito a otros escuchándolos no solo con la mente sino también con los oídos. Debe también equilibrar su impulsividad natural tomándose tiempo para pedir consejo y asesoramiento de los demás antes de tomar decisiones importantes.Debe fijarse plazos realistas. En cuanto a socios se refiere, ya sea en el trabajo o en los negocios, definitivamente necesita asociarse con castores y leones. Los castores le ayudaran a que no olvide los detalles y los leones harán su parte para ayudarle a concretar proyectos importantes y realizar sus sueños en un periodo de tiempo razonable. 


Golden Retriever 

 

Disposición Básica: Ritmo lento, orientados hacia las personas. 
Motivados por: Deseo de relaciones y aprecio de los demás. 
Gestión del tiempo: Enfocan el presente y dedican mucho tiempo en ayudar a los demás y en construir relaciones. 

Estilo de comunicación: Comunicadores bilaterales; excelentes escuchas y ofrecen respuestas empáticas. 

Toma de decisiones: Toman decisiones mas lentamente, desean opinión de los demás y, con frecuencia, ceden ante esa opinión. 

En situaciones de presión o tensas: Se rinden ante las opiniones ideas y deseos de los demás. A menudo, son excesivamente tolerantes. 

Mayores necesidades: Seguridad, cambio gradual y tiempo para ajustarse a el; ambiente libre de conflicto. 

Que desea el Golden: Relaciones de calidad, seguridad y un ambiente conocido; su propia área o especialidad; un entorno relajado y amistoso, con libertad para trabajar a su propio ritmo. 

Los Golden primero y principal son leales y complacientes con las personas. Son tan leales que pueden absorber el dolor emocional y el castigo en una relación , a pesar de todo, seguir comprometidos. Songrandes escuchas, increíblemente empáticos, compasivos y caídos. Son rápidos para defender y lentos para atacar. Colocan a las personas por sobre los proyectos y pueden reaccionar muy negativamente a la forma en la cual los leones ponen a los proyectos por encima de la gente. Son los mejores amigos que alguien pueda tener. Siempre encuentran el tiempo para escuchar, consolar y estimular, aun cuando uno no se merezca que le brinden ese tiempo. Las personas que se casan con Goldens son a menudo las mas afortunadas de la tierra. Desde el punto de vista dce las debilidades, los Golden son personas tan complacientes que pueden tener grandes dificultades en mostrarse enérgicos en una situación o relación, aun cuando eso fuese necesario. Es realmente muy difícil para los Golden impartir disciplina sus hijos, aun cuando dicha disciplina sea absolutamente necesaria. Si tienen un hijo que es un león, serán carne de cañón. 
A los Golden les resulta difícil hacerse valer por si mismos o hacer valer sus propias necesidades personales ante sus conyugues, amigos, jefes o compañeros de trabajo. Odian la confrontación. Tienen una necesidad muy fuerte de tener relaciones estrechas y , a menudo, ocultan sus heridas y necesidades en pos de mantener la armonía en sus relaciones con los demás. Sin embargo, su dificultad para expresar sus necesidades o heridas no significa que dichas necesidades o heridas no sean importantes para ellos; simplemente, las ocultan y no olvidan. Esa actitud puede tener consecuencias devastadoras para ellos y sus relaciones. El doctor Smalley señala que los Goldens pueden ocultar necesidades y heridas durante cinco a siete años. Pero mientras van acumulando, literalmente son comidos vivos en su interior. Finalmente, explotan y la relación puede llegar a un fin devastador. 
Se torna muy difícil entonces que un Golden perdone y el rencor es automático. Como el perro que los representa, pueden ser muy testarudos en mantenerse firmes ante lo qe creen que es correcto. Si alguna vez jugo al juego de la cuerda con un verdadero Golden que no quiere soltar su juguete favorito, tendra una imagen mental de hasta que punto este tipo de personalidad puede llegar a ser obstinado. 
Si usted es un Golden ,es verdaderamente una persona excepcional; sin embargo, existen áreas en las cuales puede mejorar con unas pocas conductos adquiridas. Primero, debe aprender que no hay nada malo en expresar su opinión, necesidades y heridas que sean conocidas a aquellos con quienes se relaciona. Debe ser mas enérgico cuando sea necesario. Si expresa sus opiniones, necesidades o heridas reconocidas, fortalecerá definitivamente sus relaciones. De no hacerlo, no solo saldrá lastimado usted, sino que finalmente debilitara sus relaciones mas valiosas. La palabra NO no es una mala palabra y usted debe aprender a decirla con mas frecuencia. Debe aprender a decir que no amablemente a los requerimientos y demandas de los demás, sean estos de su conyugue, hijos o inclusive aquellos a los que brinda servicio en el trabajo o en la iglesia. Si no lo hace, finalmente quedara vació emocional y físicamente. Debe decidirse a hacerlo por su bien y el bien de aquellos a quien usted ama. Necesita también aprender a reemplazar el rencor por el perdón. Si no perdona, se convierte en prisionero de la misma persona con quien usted esta disgustado. Ellos ganan, usted pierde. Cuando perdona, ambos ganan.